С чего начисляется пенсия по возрасту. От чего зависит размер будущей пенсии? Как определяется величина страховой пенсии

С приближением старости почти каждый работающий человек все чаще задается вопросами: Каким будет размер пенсии, которую мне будет выплачивать государство? Смогу ли я нормально прожить на эту сумму? Поэтому еще до выхода на пенсию имеет смысл узнать, каким образом происходит расчет пенсии, из каких составляющих она складывается, сколько необходимо работать для того, чтобы получить пенсию, и какая работа обеспечит большие выплаты в пенсионном возрасте.

Пенсионная реформа 2015 года

За последние годы в нашей стране было совершено несколько попыток провести пенсионную реформу и обеспечить гражданам, отработавшим достаточное количество времени, справедливое пенсионное вознаграждение. Текущее положение вещей в этом вопросе определяется законом №400-ФЗ, принятым 28 декабря 2013 года и вступившим в силу с 1 января 2015 года. Согласно новому пенсионному законодательству были изменены принципы расчета пенсии, что привело к серьезному изменению, как размеров пенсии, так и самого факта ее начисления для многих работающих граждан. Основная цель нового закона - стимулировать граждан работать дольше, а за начислением пенсии обращаться как можно позднее - в этом случае размер пенсии будет больше.

Граждане России смогут получать пенсию в случае соответствия трем условиям, описанным в новом законе:

1. Достижение пенсионного возраста. Возрастные планки остались прежними - 55 и 60 лет, для женщин и мужчин соответственно.
2. Достижение минимального страхового стажа (с 2024 года - 15 лет), т.е. количества лет, в течение которых уплачивались взносы в пенсионный фонд вашим работодателем (или вами самостоятельно, если вы осуществляете предпринимательскую деятельность). На 2015 год такой стаж должен быть 6 лет и более. В дальнейшем, пороговое значение страхового стажа будет увеличиваться на единицу ежегодно, и таким образом к 2024 году достигнет 15-летнего минимального порога, определенного в законе.
3. Начисление минимального количества индивидуальных пенсионных коэффициентов - баллов, которых с 2025 года у пенсионера должно быть минимум 30. Здесь также предусмотрено постепенное увеличение минимального порога - от 6,6 баллов в 2015 году до границы минимального порога 30 баллов в 2025 году. Предельно допустимое количество баллов, которое можно заработать в течение года, ограничено - максимум 10 баллов, и зависит от размера заработной платы, которая также ограничивается на основе ежегодно принимаемых норм.

Итак, новый механизм расчета пенсии предполагает, что получать ее можно только после того, как вы достигнете определенного возраста, официально отработаете минимум 15 лет и заработаете при этом минимум 30 пенсионных баллов (ИПК). Именно количество пенсионных баллов оказывает решающее значение на размер пенсии, поэтому, как и прежде, большую пенсию будут получать привилегированные работники, а в случае низкооплачиваемых работ, повлиять на размер пенсии можно будет лишь за счет продолжительного трудового стажа.

Расчет пенсии по новому

Формула расчета пенсии, согласно новому законодательству, выглядит следующим образом:

Сумма пенсии = Фиксированная выплата + Страховая пенсия

Фиксированная выплата - с 2002 года ежегодно устанавливается государством для всех категорий пенсионеров одинаково. В 2015 году размер фиксированной выплаты был в очередной раз проиндексирован и достиг размера 3935 рублей. Кроме этого, на более высокий размер фиксированной выплаты (увеличение на 50, 80 и 100%) могут рассчитывать пенсионеры, имеющие детей в возрасте до 18 лет, учащихся в возрасте до 23 лет, заботящиеся об инвалидах.

Однако каким образом происходит определение размера выплат для тех, кто работал до 2002 года, когда никаких фиксированных выплат не назначалось? Для этого используется понятие пенсионного капитала, накопленного за период работы до 2002 года. Он рассчитывается исходя из общего стажа и размера зарплаты, которые были у гражданина до 2002 года по формуле:
Расчетная пенсия = коэффициент стажа (от 0,55 до 0,75 в зависимости от количества отработанных лет) * соотношение уровня заработной платы к средней заработной плате по стране * средняя заработная плата по стране (1671 рубль для 2002 года) .
Для получения суммы пенсионного капитала расчетную пенсию необходимо умножить на ожидаемый период выплаты - статистическую величину, устанавливаемую государством для расчета пенсионного капитала (может быть в пределах от 144 до 228 месяцев).

Размер страховой пенсии рассчитывается по формуле:

Страховая пенсия = количество ИПК (баллов) * стоимость одного ИПК

Стоимость балла на текущий год устанавливается ежегодно соответствующим постановлением правительства. Так, на 2015 год стоимость одного ИПК равна 64 рубля 10 копеек. Количество баллов, полученных трудящимся, будет рассчитываться также ежегодно, как соотношение суммы страховых взносов работника, уплаченных в пенсионный фонд, к сумме максимально возможных к выплате страховых взносов, при максимальной заработной плате. Максимум можно заработать 10 баллов при условии получения максимальной заработной платы, которая также устанавливается и ограничивается правительством (на 2015 год - 59250 рублей).

Количество ИПК (пенсионных баллов) = сумма страховых выплат / сумма выплат при максимальной зарплате * 10

Максимальная заработная плата также индексируется, в соответствии с уровнем инфляции, то есть ежегодно повышается. Это означает, что для того, чтобы получать максимальное количество баллов необходимо, чтобы заработная плата также увеличивалась, соответственно величине предельной заработной платы. То есть, чтобы темпы роста заработной платы и устанавливаемых правительством ежегодно коэффициентов и ограничений совпадали.

На практике, ежегодное увеличение заработной платы встречается редко, во многих коммерческих организациях повышение зарплаты происходит один раз в два-три года и далеко не в том же темпе, что и темпы инфляции. Это означает, что работать выгоднее будет в организациях, где заработная плата каждый год увеличивается и приводится в соответствие с уровнем инфляции. В этом случае количество ИПК, начисляемых работнику, не будет уменьшаться из года в год.

Как рассчитываются баллы

Чтобы лучше разобраться, как на практике происходит расчет количества баллов для работника, давайте приведем пример расчета пенсии.

В настоящее время за каждого работника в Пенсионный Фонд РФ работодатель отчисляет 16% от его дохода, а если работник по собственному желанию формирует накопительную пенсию - то 10%.

Предположим, что вы работаете, например, водителем, и ваша заработная плата составляет 22 000 рублей ежемесячно - итого 264 тысяч рублей в год. За 2015 год работодатель перечислит в ПФР за вас 42 240 рублей - это и есть сумма годовых страховых взносов. При этом максимальная сумма страховых взносов, для установленной правительством предельной зарплаты (59 250 рублей) составляет 113 760 рублей. Рассчитываем количество баллов:

42 240 / 113 760 * 10 = 3,713

То есть при таком уровне заработной платы вы получите примерно 3,7 балла. Если ваша заработная плата будет индексироваться в том же темпе, что и максимальные ограничения зарплаты, используемые в расчете пенсии, то 30 баллов вы накопите уже через 8 лет работы. Однако для получения пенсии, вам потребуется отработать еще минимум 7 лет и достигнуть определенного в законе возраста. А вот работник с максимальной зарплатой уже через года сможет набрать необходимые 30 баллов, что при длительном стаже работы обеспечит для него высокий размер пенсионных выплат.

Если вы планируете оформлять пенсию в ближайшие 10 лет, пока законодательство находится на переходной стадии и нововведения не применяются в полной мере, то при расчете количества баллов, заработанных вами до 2015 года, будет учитываться сумма имеющегося пенсионного капитала. Подсчет количества ИПК будет происходит по следующей формуле:
Количество ИПК = (пенсионный капитал + сумма страховых взносов с 2002 по 2014 год) / стоимость одного балла .

Калькулятор расчета пенсии

Как видите, расчет пенсии произвести не очень сложно, однако необходимо обладать информацией о размере уплаченных за вас вашим работодателем пенсионных выплат, о размере ограничений предельной зарплаты, установленной правительством на текущий год, знать - сколько баллов вы уже получили и сколько получите в текущем году. Получить эти сведения можно в бухгалтерии по месту работы, но можно и рассчитать приблизительный размер вашей пенсии и гораздо быстрее, более удобным способом.

На официальном сайте Пенсионного фонда РФ, специально для расчета пенсии был создан онлайн-сервис - пенсионный калькулятор. С его помощью, вы сможете осуществить расчет пенсии всего за несколько секунд, зная лишь размер своей ежемесячной заработной платы. Кроме этого, исходя из размера вашей зарплаты, можно отдельно рассчитать и количество пенсионных баллов, положенных вам за год.

Калькулятор расчета пенсии находится по адресу http://www.pfrf.ru/eservices/calc/ . Воспользоваться им может совершенно любой посетитель сайта, без необходимости предварительной регистрации. Чтобы осуществить расчет пенсии потребуется заполнить всего несколько полей: пол, дата рождения, предполагаемый стаж работы, размер зарплаты и еще ряд дополнительных условий. Все вычисления производятся на основании действующего на дату расчета законодательства. В результате отражаются: количество заработанных пенсионных баллов и предполагаемый размер пенсии.

Таким образом, расчет пенсии по новому закону предполагает, что самую большую пенсию будут получать те граждане, кто работал на высокооплачиваемой работе, так как именно им будет начислено максимум баллов, влияющих на итоговый размер пенсии. С другой стороны, продолжительность трудового стажа по-прежнему оказывает серьезное влияние на выплачиваемую сумму пенсии, хотя и не в такой степени, как размер заработной платы. Однако благодаря прозрачности новой системы, возможности в любой момент произвести расчет пенсии при помощи онлайн-калькулятора, каждый гражданин может пересмотреть свои жизненные планы и заранее позаботиться об увеличении суммы выплат от государства после выхода на пенсию.

Назначение страховой пенсии по старости и ее размер регулируются федеральным законом № 400-ФЗ (28.12.2013). Основными показателями, влияющими на сумму обеспечения, являются количество заработанных пенсионных баллов, место проживания и продолжает ли трудиться пенсионер после выхода на заслуженный отдых.

Из чего складывается пенсия по старости

Согласно закону № 400-ФЗ страховая пенсия по старости выплачивается каждый месяц и состоит из трех основных частей:

• Базовой. Фиксированная выплата (ФВ) назначается всем без исключения в размере, определенном законодательно.
• Страховой. Размер зависит от числа пенсионных баллов (ПБ), заработанных человеком за период своей трудовой деятельности.
• Накопительной. Назначается, если работник в индивидуальном порядке и/или наниматель производили отчисления для финансирования накопительной пенсии.

Фиксированная выплата

Размер определяется постановлением Правительства и подлежит пересмотру ежегодно с 1 февраля. За коэффициент роста берется уровень инфляции, сложившейся по итогам предыдущего года. Правительство вправе повторно пересмотреть размер ФВ с 1 апреля при наличии средств в Пенсионном фонде (ПФР).

При отложенном выходе на заслуженный отдых к ФВ используется поправочный коэффициент (ПК). Размер ПК зависит от количества лет, отработанных после выхода на заслуженный отдых.

На 2019 год размер ФВ равен 4 892,90 р.

Для определенных категорий заявителей она устанавливается в повышенном размере, например:

• 9 965, 80 р. – для лиц, преодолевших 80-летний рубеж;
• 11 626,77 р. – для инвалидов 1 группы, у которых на содержании числится 1 иждивенец.

Страховая часть пенсии

Индивидуальная, или страховая часть пенсии рассчитывается для каждого претендента отдельно по формуле:

СЧ = ИПКС × СПБ × ПК, где

• СЧ – предполагаемая сумма страховой части;
• ИПКС – число ПБ, заработанных гражданином, плюс нетрудовые периоды.
• ЦПБ – цена 1 ПБ. Размер определяется ежегодно постановлением Правительства;
• ПК – поправочный коэффициент за каждый полный год отложенного выхода на пенсию.

Количество пенсионных баллов

Понятие ПБ было введено в 2015 году по причине проведения пенсионной реформы. С этого момента все отчисления из заработной платы будущего пенсионера переводятся в баллы и хранятся на лицевом счете. При расчете обеспечения они суммируются и умножаются на стоимость одного балла.

Дополнительно учитываются ПБ, начисленные за так называемые «нетрудовые периоды». Это время, когда гражданин не работал ввиду своего социального статуса (служа в армии, уход за ребенком до 1,5-летнего возраста или инвалидом).

Число ПБ напрямую зависит от суммы страховых отчислений. По этой причине, чем больше «белая зарплата», тем больше баллов за свою жизнь может накопить будущий пенсионер. Количество пенсионных баллов рассчитывается по специальным формулам за периоды:

• до 2002 г.;
• с 2002 по 2014 г. (включительно);
• с 2015 г.

Начиная с января 2015 года, все отчисления автоматически переводятся в ПБ, но законом определена максимальная сумма баллов за один календарный год:

Величина ИПК и размер пенсии

На размер страховой части влияет не только величина ИПК, но и стоимость одного ПБ. Цифра пересматривается ежегодно с 1 февраля и индексируется на коэффициент инфляции. Размер утверждается постановлением Правительства и един для всех категорий получателей обеспечения. В 2019 году стоимость ПБ – 81,49 р.

Перевод трудового стажа до 2002 года в пенсионные баллы

Все перечисленные до 2002 года страховые взносы переводятся в ПБ с применением сложной формулы. Для определения вычисляются:

• стажевый коэффициент;
• коэффициент среднемесячной заработной платы.

Определив эти значения, вычисляется расчетный размер пенсии. К полученному результату применяется процедура валоризации. При отсутствии стажа до 1990 года прибавляется 10%, за каждый отработанный год – дополнительно начисляется по одному проценту. После итоговый результат делиться на 64,10 – величину ПБ, установленного на 1 января 2015 г.

Накопительная часть пенсии по старости

По законодательству каждый человек может формировать накопительную пенсию (НП). Для этого делаются отчисления из заработной платы в государственный и негосударственные пенсионные фонды. Размер предполагаемых ежемесячных выплат напрямую зависит от суммы накоплений. Кроме этого, обратиться за выплатой накопительной пенсии вправе граждане, у которых в системе обязательного пенсионного страхования формировались накопления:

• родившиеся в 1967 г. и позже;
• у мужчин 1953-1966 и у женщин 1957-1966 годов рождения, за которых работодатель отчислял взносы в 2002-2004 гг.;
• участники программы государственного софинансирования;
• женщины, направившие маткапитал или его часть для формирования накопительной пенсии.

Что еще влияет на размер пенсии по старости

Обеспечение по старости делится на два основных вида:

• Страховое. Размер его зависит от числа накопленных пенсионных баллов и фиксированной выплаты. Влияет на сумму и процент индексации, который рассчитывается исходя из уровня инфляции за предыдущий год, но может быть и большим, как, например, в 2019 г.
• Социальное. Начисляется, если не накоплено минимальное число пенсионных баллов. Подать заявление на ее назначение мужчины могут в 65, а женщины – 60 лет. Сумма выплаты устанавливается законодательно каждый год. В 2019 г. она равняется 5 180,24 р. Ежегодно 1 апреля Правительство пересматривает размер соцпенсии. Коэффициент увеличения зависит от процента роста прожиточного минимума пенсионера.

Место проживания

Для граждан, проживающих в районах Крайнего Севера (РКС) и приравненных к данной территории местностях (ПКС), начисление пенсии по старости осуществляется с применением районного коэффициента. Его размер определяется для каждой территории отдельно и варьируется от 1,1 до 2.

Обратите внимание, что «северяне» обладают еще одной льготой – они вправе выходить на пенсию досрочно. Для этого необходимо иметь оговоренную законодательно продолжительность стажа в сложноклиматических условиях и определенное число ПБ.

Стаж после выхода на пенсию

При отложенном выходе на пенсию гражданину полагается дополнительная мера стимулирования – определенный коэффициент, на который увеличивается пенсионная выплата.

Он имеет разные значения для ФВ (ПК1) и ИПК (ПК2). Кроме этого, его значение различно для лиц, которые выходят на отдых на общих основаниях, и имеющих право на досрочную пенсию:

Количество лет	При досрочной пенсии		На общих основаниях

Наличие иждивенцев

К сумме фиксированной величины полагается доплата для лиц (не только родителей), на попечении которых находятся иждивенцы. Размер повышения зависит от числа таких граждан (максимум 3):

• для пожилых людей до 70 лет:

• Для инвалидов 1 группы и пенсионеров старше 80 лет:

• Для лиц, имеющих соответствующий трудовой стаж и стаж в РКС и ПКС:

Возраст

Расчет пенсии по старости зависит и от возраста пожилого человека. Для граждан, перешагнувших 80-летний возраст, при исчислении обеспечения фиксированная выплата учитывается в двойном размере. 9 965 рублей 80 копеек – сумма, установленная для 2019 г.

Ежегодная индексация пенсионных выплат

По причине роста цен Правительство ежегодно пересматривает размер обеспечения по старости. Индексация – увеличение обеспечения на определенный коэффициент – проводится в разное время в зависимости от вида обеспечения:

• страховые пенсии – 1 февраля (дополнительно с 1 июля при наличии средств в ПФР, но в последнее время такая практика является исключением);
• социальные – 1 апреля.

Калькулятор расчета пенсии

Видео

Что, в первую очередь, влияет на размер будущей пенсии, выяснял корреспондент VN.ru при помощи специалистов регионального отделения Пенсионного Фонда России .

Страховая пенсия формируется из денежных средств, которые перечисляет работодатель за своего работника в течение всей его трудовой жизни. Сейчас страховая пенсия рассчитывается при помощи системы баллов, которые зарабатываются гражданином за каждый год и суммируются за всю его трудовую карьеру. К ней прибавляется выплата от государства (фиксированная выплата) - аналог базовой части пенсии. Сегодня ее размер составляет порядка пяти тысяч рублей. Пенсия, как и фиксированная выплата, ежегодно индексируется с учетом инфляции. Есть еще и другой вид пенсии - накопительная. Ее получают те, у кого есть пенсионные накопления.

Большинство людей в России сегодня получают страховую пенсию по старости. Существуют три определенных условия для ее назначения. Первое - достижение общеустановленного пенсионного возраста (на сегодняшний день он составляет 55 лет у женщин, и 60 - у мужчин). Второе условие - наличие минимальной продолжительности страхового стажа - не менее 15 лет (этот показатель вводится поэтапно: так в текущем году требуется 9 лет, в следующем году будет 10 и т.д.). И третье условие - наличие минимального количества индивидуальных пенсионных коэффициентов (их должно быть не менее 30 к 2024 году, а в 2018-м - 13,8).

От чего сегодня зависит размер пенсии? Пенсия исчисляется в зависимости от количества заработанных индивидуальных пенсионных коэффициентов. Сумма коэффициентов, которые человек заработал в течение всей трудовой деятельности, умножается на стоимость одного коэффициента. Из этого получается размер страховой пенсии. Чем выше размер зарплаты, тем выше коэффициент.

«Прежде всего, на размер будущей пенсии влияет размер официальной («белой») заработной платы - при официальном трудоустройстве, - напоминает заместитель управляющего отделением ПФР по Новосибирской области Людмила Якушенко . - С официальной зарплаты работодатель производит уплату взносов в пенсионный фонд, где вся эта информация учитывается в виде пенсионных прав. Сейчас каждый официально трудоустроенный и застрахованный в системе обязательного пенсионного страхования человек может зайти в свой личный кабинет на сайте ПФР и увидеть, какую сумму индивидуальных коэффициентов он уже заработал на данный момент».

Заместитель управляющего отделением ПФР по Новосибирской области Людмила Якушенко

Что же сейчас людям предпенсионного возраста необходимо предпринять, чтобы пенсия выросла? Ответ прост - на размер пенсии прямо влияет официальная заработная плата и учитывается она на протяжении всей трудовой деятельности человека. Также на размер пенсии прямо влияет продолжительность стажа. Чем выше стаж, тем больше человек зарабатывает, тем больше платятся за него страховые взносы, тем больше будет сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов. Так что влияние стажа и официальной заработной платы на размер пенсии очевидны.

Кстати, в стаж включается не только трудовая деятельность. В законе предусмотрены периоды, за которые также устанавливаются определенные коэффициенты - они учитываются при назначении пенсии. Например, это служба в армии по призыву или период ухода за ребенком до полутора лет.

«На размер пенсии может также повлиять более поздний выход на заслуженный отдых, - поясняет Людмила Якушенко. - Если человек примет решение, назначить ему пенсию позже установленного пенсионного возраста, то за каждый полный год обращения позже (пенсионного возраста) - ему устанавливаются дополнительные коэффициенты. Например, если женщина приняла решение выйти на пенсию не в 55 лет, а в 56, то ее страховая пенсия увеличивается в 1,07 раз, на 5 лет позже - в 1,45».

«По сути, не так важно, какая именно сейчас действует формула начисления пенсии, - важно, чтобы у человека была официальная заработная плата, определенная продолжительность легального трудового стажа», - говорит Людмила Якушенко.

Важен и следующий момент - заработать высокую пенсию нельзя только за последние год-два карьеры. При исчислении пенсии учитывается весь вклад в формирование в течение всей трудовой деятельности: не только размер зарплаты, возможно, высокой, в период завершения карьеры, а вся его трудовая деятельность на протяжении всей жизни.

При исчислении пенсии будет учитываться только официальная информация. Напомним еще раз. уже сегодня можно посмотреть в своем личном кабинете ПФР, какой будет индивидуальный коэффициент. Эта информация поступает в ПФР от работодателя, так что и от его добросовестности зависит размер будущей пенсии.

В отличие от людей предпенсионного возраста, молодежь пока не задумывается о размере будущей пенсии. Но уже сейчас стоит прояснить перспективы ожидаемых размеров выплат. Потому что и для молодых специалистов, прежде всего, важен показатель «чистоты» заработной платы. Если в будущем человек планирует получить достойную пенсию, зарплата не должна быть ни «черной», ни «серой». Только официальная, «белая» заработная плата дает шанс на начисление достойной пенсии.

«Формирование пенсионного права человека начинается с первого дня его трудовой деятельности. И если вдобавок к основной работе есть еще и дополнительные доходы, то также важно наличие официального трудового договора, который предусматривает отчисления взносов в пенсионный фонд», - напоминает Людмила Якушенко.

Впереди нас ждет реализация нового пенсионного законопроекта. Если пенсионный возраст будет увеличен, как это повлияет на увеличение размера пенсии? Специалисты ПФР уверены: принцип начисления сохранится и в случае реализации законопроекта о повышении пенсионного возраста. Если человек будет больше работать, то у него появится больше средств, из которых потом рассчитают пенсии.

Сейчас есть немало пенсионеров, которые продолжают работать, получая пенсию. По данным регионального отделения ПФР, сегодня в Новосибирской области 25% от общего числа пенсионеров - работающие. Им назначена пенсия, которая выплачивается без учета текущих индексаций, однако ежегодно, с 1 августа, пересчитывается с учетом их трудового вклада за предшествующий календарный год. Неработающим же пенсионерам производится ежегодная индексация выплат. Коэффициент определяется Правительством РФ . Например, с января 2018 года страховые пенсии были проиндексированы на 3,7%.

Содержание

Пенсия – это начисляемые государством выплаты гражданам, достигшим пожилого возраста. Данный вид компенсации могут получать люди, имеющие достаточный стаж для этого, и льготники. Например, их могут получать по инвалидности или при потере кормильца. После проведенной реформы государством производятся изменения о начислении данных выплат. Прежним остался только расчет пенсии для родившихся до 1967 года.

Как насчитывается пенсия на сегодняшний день

Для граждан старше 50 лет расчет пенсии для родившихся до 1967 г. выполняется особым образом. Сумма состоит из обязательной фиксированной государственной части и страховой. Величина будет зависть от следующих факторов:

1. возраста человека;
2. количества отработанных лет, профессии;
3. от размера получаемой заработной платы.

Порядок расчета пенсии для родившихся до 1967 г. зависит от таких факторов:

1. Является ли человек участником программы софинасирования. Софинсирование – это поддержка государства в виде дополнительных начислений к компенсациям по старости, позволяющим гражданину увеличить личные взносы на свою будущую накопительную долю. В софинансировании могут участвовать несколько сторон: сам гражданин, государство (это является делом добровольным и осуществляется на основании заявления), работодатель (это необязательно, но многие предприятия это считают дополнительной мотивацией в рамках предоставляемого им социального пакета)
2. Совершает ли гражданин регулярные платежи в счет накопительной части будущей компенсации.

Нормативно-правовая база

Расчет пенсии для родившихся до 1967 г. регулируется федеральным законодательством 400-ФЗ от 28 декабря 2013 г. В данном законе рассматриваются аспекты расчета страховой части. Предусматриваются следующие виды страховых пенсий: страховая по старости, страховая по инвалидности, страховая по случаю . К нормативно-правовой базе можно отнести и федеральный закон 173-ФЗ «О трудовых пенсиях», в котором тоже можно ознакомиться с аспектами пенсионных выплат.

Общий порядок расчета пенсионных выплат

Чтобы гражданин мог рассчитывать на получение пособия по страховой части, у будущего пенсионера должны быть соблюдены такие условия:

1. Мужчины могут рассчитывать на компенсацию в возрасте 60 лет, женщины – в возрасте 55 лет (некоторые категории людей могут обратиться за получением компенсации по старости до наступления данного возраста).
2. Страховой стаж должен быть не менее 15 лет.
3. Важны индивидуальные коэффициенты, по которым можно рассчитать пенсию по ИПК. За каждый период трудового стажа человеку начисляется определенный балл (коэффициент). Сумма их должна быть не менее 30.

Если нужно произвести расчет пенсии для родившихся до 1967 г., каждое условие необходимо рассмотреть отдельно. Трудовая компенсация по старости назначается людям, достигшим возраста: для мужчин – 60 лет, для женщин – 55 лет. Есть определенные категории граждан, которые могут рассчитывать на досрочный выход, на заслуженный отдых. К ним относятся:

1. граждане, которые трудились в определенных условиях (вредных и т.п.);
2. имеющие определенные специальности и должности;
3. имеющие определенный стаж работы, трудовой или страховой.

К таким можно отнести:

• лиц, работавших в подземных сооружениях или в цехах с повышенными температурами, с особо тяжелыми условиями работы;
• женщин, трудившихся с высокой интенсивностью или управлявших тяжелой техникой;
• железнодорожников;
• геологоразведчиков, поисковиков;
• рабочих морских и речных судов;
• горнорабочих;
• работников авиационной отрасли;
• спасателей;
• педагогов;
• медиков, работающих с населением.

• многодетные матери с пятью детьми, или от двух и более, ;
• инвалиды по зрению или получившие травму в результате боевых действий.

К досрочным компенсациям можно отнести льготный тип пенсии, который могут получить следующие группы граждан:

1. Если их деятельность была связана с тяжелым физическим трудом или работой в неблагоприятных условиях.
2. Если работа выполнялась в условиях Крайнего Севера или в местности, приравненной к таким же.
3. Если в условия работы включался определенный срок выполнения, после которого независимо от возраста наступало время выхода на заслуженный отдых.

На страховую долю могут рассчитывать люди, занимающиеся воспитанием детей в одиночку. Если у единственного кормильца имелся определенный срок работы, то страховая доля тоже начисляется. Чтобы оформить любой вид выплат по старости, нужно подтвердить, что кормилец отсутствует или умер, предоставив свидетельство о смерти или решение суда о признании безвестно отсутствующим.

Трудовой стаж

Вторым условием при получении страхового пособия является страховой стаж. Это периоды времени, в течение которого человек производил отчисления в Пенсионный фонд. Существует два вида страхового стажа:

1. обычный – это вид стажа, когда отчисления в ПФ производятся гражданами, работающими на обычных условиях труда;
2. специальный – в отличие от обычного, этот стаж характеризует вид труда в особых (например, вредных или опасных) условиях.

Стаж работы до 1 января 2002г.

Исчисление стажа работы до 01 января 2002 г. производится в календарном порядке по фактической продолжительности каждого периода. Подтверждением факта работы, службы в армии или периода ухода за ребенком, и для начисления страховой части станут бумаги личного хранения. Что должен человек сам представить в фонд:

1. трудовую книжку;
2. трудовые договоры;
3. справки о заработной плате за пять лет работы подряд до 01.01.2002 г.;
4. военный билет;
5. свидетельство о рождении ребенка;
6. свидетельство о браке.

Только при наличии в фонде данных документов он может рассчитывать на своевременное назначение пенсии в установленном размере. Для учета отработанного времени с 2002 г. в Пенсионном фонде на каждого застрахованного гражданина должны открывать индивидуальный лицевой счет с постоянным страховым номером. В нем госработники обязаны отражать:

• данные о периодах трудовой деятельности;
• сведения о заработной плате до 01.01.2002 г.;
• суммах, начисленных и уплаченных работодателем или лично застрахованным лицом страховых взносов.

Учет отработанного времени с 2002 г.

Информация о периодах работы и зарплате до 2002 г. в ПФ работодателем предоставляется в 2003-2004 гг. Если в эти периоды человек не работал или работодатель предоставлял неполную или недостоверную информацию, то фонд не будет располагать нужной информацией. Если застрахованное лицо сомневается, что все сведения предоставлены, то всегда можно обратиться и предоставить недостающие сведения о стаже и зарплате до 2002 г. В трудовой стаж берутся следующие периоды:

1. армия, служба в ОВД;
2. служба в органах и учреждениях уголовно-исправительной системы;
3. получение социального пособия по временной нетрудоспособности (декрет);
4. уход за ребенком до 1,5 лет;
5. постановка на учет по безработице;
6. перенаправление государственного служащего для трудоустройства в другой местности;
7. участие в общественных работах;
8. ссылка или пребывание в тюрьме или колонии;
9. уход за инвалидом;
10. с достижения гражданином 80 лет.

Какие периоды включаются в трудовой стаж

На основании закона минимальный страховой стаж с каждым месяцем увеличивается. В 2015 г. он составлял 6 лет, в 2019 г. будет составлять 9 лет, а в 2025 году будет уже 15 лет. Если по достижении пожилого возраста не было отработано минимального количества лет, то страховая компенсация по старости будет не начислена. Страховой стаж определяется по записям в трудовой книжке, показывающим период официального трудоустройства работника.

Если у работника трудовая книжка утрачена или некоторые записи отсутствуют, то подтвердят стаж следующие документы:

1. трудовые договоры;
2. справки, выданные работнику на предыдущих местах работы;
3. выписки из приказов (например, приказы на прием и на увольнение);
4. лицевые счета сотрудника;
5. ведомости на выдачу заработной платы.

С 2019 г. начали действовать нововведения по расчету пенсии для родившихся до 1967 г. по новым формулам. По закону люди, имеющие трудовой стаж 35 лет, имеют право на получение доплаты. А тем, кто проработал (официально) более сорока лет (40 лет – женщины, 45 – мужчины), при выходе на заслуженный отдых государство будет выплачивать надбавку в еще большем размере.

Третьим условием при получении страхового пособия являются индивидуальные коэффициенты. Это количество баллов, заработанных за 12 месяцев или тех периодов, которые входят в стаж. Данные коэффициенты рассчитываются в зависимости от заработной платы человека при условии его официального трудоустройства. Чем больше заработная плата, тем выше коэффициенты. Основное условие – до выхода на заслуженный отдых коэффициенты не должны быть меньше 30.

На основании закона «О страховых пенсиях» установлены повышающие требования к минимальному пенсионному коэффициенту. Если с 1 января 2015 г. страховая компенсация по старости назначается при наличии коэффициента не ниже 6,6, то с последующим повышением коэффициента ежегодно на 2,4 к 2025 г. максимальный размер его будет составлять 30.

Все периоды будут включены в стаж, если в них была трудовая активность продолжительностью хотя бы один рабочий день, в течение которой происходили отчисления в ПФР. Схема увеличения коэффициента в таблице:

Год выхода на пенсию	Минимальный коэффициент
с 2025 и позже

Пенсия для рожденных до 1967­

Правительство РФ в 2019 г. активно проводит пенсионную реформу. Расчет пенсии для родившихся до 1967 г. складывается из трех долей. Это:

1. базовая доля;
2. Накопительная доля;
3. страховая.

Базовая часть

Базовая – это фиксированная компенсация, которую получает каждый человек, достигший пожилого возраста независимо от стажа. С 1 января 2002 г. окончательная базовая ставка была установлена в размере 450 рублей в месяц. Эта сумма полагается всем гражданам, достигшим пожилого возраста и имеющим трудовой стаж более 5 лет. На ее размер влияет возраст человека.

Накопительная часть пенсионного обеспечения

Эта доля доступна только тем гражданам, которые родились до 1967 г. и являются участниками ОПС. Она формируется, если в период с 2002 по 2004 гг. работодателем ежемесячно уплачивались страховые взносы на накопительную долю трудовой деятельности в размере 6% от заработной платы. Она формируется на добровольной основе для участников Программы государственного софинансирования пенсии и лиц, направлявших средства материнского (семейного) капитала на . Общая сумма, идущая в накопительную долю, не должна превышать 463 000 рублей в год.

На основании федерального постановления п. 11 ст. 31 «Об инвестировании средств для финансирования накопительной части трудовой выплаты в Российской Федерации» застрахованные лица, родившиеся до 1967 г., заключившие договор об обязательном пенсионном страховании и обратившиеся с заявлением о переходе в негосударственный фонд (НПФ), подают заявление об отказе от финансирования накопительной части и направлении на финансирование страховой части в размере 6 процентов от индивидуальной части тарифа страхового взноса.

Граждане могут узнать о своих накоплениях в Пенсионном фонде Российской Федерации, написав заявление в установленной форме. Выплаты государственного обеспечения, согласно п. 2 ст. 217 НК РФ, не подлежат налогообложению, не учитываются в расчетах налога на доходы физических лиц, за исключением выплат при наличии у физического лица добровольного страхования накопительной части.

Страховая пенсия

В нее включается весь трудовой стаж, накопленный к 2002 г., размер заработной платы и специального коэффициента. Разберем методику для расчета страховой доли, который должен считаться по следующей алгоритму:

• СП = ПБ * ЦБ * ПК1 + ФВ * ПК2, где:
  • СП – это количество средств, рассчитанных для выплаты страховой выплаты;
  • ПБ – накопленные за время баллы;
  • ЦБ – установленная на момент расчетов цена за 1 балл;
  • ПК1 и ПК2 – это повышающие премиальные коэффициенты за выход на заслуженный отдых в более поздний период;
  • ФВ – сумма фиксированная

Порядок оформления пенсии

Узнайте о порядке, как же оформить пенсию, куда обратиться, и какие бумаги нужны для этого. Оформлением выплаты рекомендуется начать заниматься заранее, чтобы успеть полностью подготовить бумаги. С полным пакетом необходимо обратиться в уполномоченный орган для начисления и выплаты пособия. Существует пошаговая инструкция для расчета выплаты и предоставления документов в ПФР. Полный перечень документов приведен ниже.

Сроки подачи документов

Вторым шагом является сдача документов в Пенсионный фонд Российской Федерации. После сбора в любое время после достижения пожилого возраста (для женщин возраст должен составлять 55, для мужчин -­ 60 лет и более), необходимо обратиться в Пенсионный фонд своего региона для назначения и расчета размера выплат. Тогда расчет выплаты для родившихся до 1967 г. начинается с даты подачи заявления с полным комплектом документов.

Куда обращаться с заявлением

Если Пенсионный фонд затребует предоставление дополнительной информации, то специалист, принимающий документы, отказать в подаче заявления не имеет право. Обратившемуся человеку в 3-месячный срок необходимо подать недостающую информацию. Если сроки будут соблюдены, то компенсация будет начисляться со дня подачи заявления. Если срок будет пропущен, то необходимо будет подавать полный пакет документов заново, и дата обращения за назначением выплаты изменена. Заявление в фонде должно быть рассмотрено в течение 10 дней, с даты подачи полного пакета бумаг.

После расчета выплаты важен момент ее получения. В случае, если все документы оформлены правильно и поданы в срок, сумму посчитают и оформят уже на 10 день. Если пенсионером были поданы данные банковской карты или счета, то выплата осуществляется на нее, на 10-й день, и обращаться никуда не требуется. При получении денег по почте возможны задержки на 1-3 дня, требующиеся для обработки новой заявки почтовой службой. Если сумма меньше прожиточного минимума (он составляет 10-11 тысяч рублей), обратитесь в ПФ.

Последний шаг относится к тем гражданам, которые после выхода на заслуженный отдых продолжают работать. Для них происходит перерасчет выплат. Необходимо в Пенсионный фонд представить справку с места работы о начисленной заработной плате за год и произведенных страховых компенсациях, заполнить и передать сотруднику фонда соответствующее заявление. Оно будет рассматриваться в течение 10 дней. Каждый человек выбирает для себя, работать или сразу после наступления пожилого возраста выходить на заслуженный отдых.

Какие документы необходимо предоставить

Первый шаг – это подготовка документов. Существует следующий перечень бумаг:

1. паспорт для граждан России или вид на жительство для граждан иностранных государств;
2. все бланки об учебе и образовании;
3. в оригинале и копиях – трудовую книжку;
4. по необходимости могут потребоваться справки от работодателя;
5. страховое свидетельство (СНИЛС);
6. свидетельство о заключении брака;
7. справка, подтверждающая место проживания и имеющийся состав семьи;
8. копии документов об удостоверении личности иждивенцев;
9. справка о размере средней заработной платы работника по последнему месту работы;
10. реквизиты банковского учреждения, которое будет доставлять выплаты;
11. заявление в Пенсионный фонд;
12. справка о среднемесячной заработной плате до 01.01.2002 г. за 60 месяцев подряд;
13. справка о том, что другой вид выплаты лицу не назначен.

Как рассчитать свою пенсию

Каждый человек, который выходит на заслуженный отдых, может произвести расчет пенсии самостоятельно, зная формулы и параметры для ее расчета. Возможно произвести онлайн-расчет, встречаются и калькуляторы. Если самому не получается произвести расчет, есть возможность обратиться в Пенсионный фонд для обучения расчету или запроса информации о будущих доходах.

Общая формула

Формула для расчета будет выглядеть следующим образом:

• П = ФВ + НЧ + СЧ, где
  • ФВ – фиксированная доля (базовая);
  • НЧ – накопительная доля;
  • СЧ – страховая доля.

Порядок определения страховой части

Фиксированная доля устанавливается государством. Накопительная доля у каждого гражданина своя. Поэтому нам необходимо знать, как рассчитывается страховая доля. Для этого есть принцип расчета:

• СЧ = ПК/Т, где:
  • СЧ – страховая часть;
  • ПК – пенсионный капитал;
  • Т – предполагаемое время, которое будут платить компенсацию, измеряемое в месяцах

Из данной формулы нам неизвестно значение пенсионного капитала, который необходимо высчитать по-новому. Капитал складывается из значений условного пенсионного капитала (УПК) и расчетной выплаты (РП). Рассчитывается по формуле:

• РП = СК * ЗР / ЗП * СЗП, где:
  • СК – это коэффициент за отработанный стаж. Он равен 0,55 (для мужчин, чей стаж равен 25 лет, женщин – стаж 20 лет). За каждый отработанный сверх стажа год начисляется 0,01, хотя данный показатель не должен быть больше 0,75.
  • ЗР/ЗП – это соотношение заработной платы к среднему заработку по стране. Его уровень не должен быть больше 1,2.
  • СЗП – средний размер заработной платы рассчитывается ПФ в размере 1671 рубля.

После вычисления расчетной выплаты можно узнать размер условного капитала:

• УПК = РП – БЧ / Т, где РП – расчетная компенсация, БЧ – базовая часть, Т - предполагаемое время выплаты, измеряемое в месяцах.

Для расчета страховой части нам необходимо знать только значение ПК1, который можно узнать только в Пенсионном фонде Российской Федерации (ПФР). Когда вы будете знать все данные, сможете вычислить страховую долю, и в итоге подсчитать, на какое пособие сможете рассчитывать, выйдя на заслуженный отдых. Ежегодно государством производится повышение пенсии. На это влияют индексация и инфляция. Индексация – это увеличение размера выплат, которое производится ежегодно.

Пример расчета­

Гражданин Сидоров Иван Сергеевич, родившийся в 1956 г., может выйти на заслуженный отдых в 2016 г. Стаж работы гражданина составляет 29 лет. Заработная плата его составляла в месяц 1700 рублей. Необходимо рассмотреть пошагово расчет пенсии:

1. Первоначально необходимо рассчитать коэффициент стажа. За 25-летний стаж коэффициент составляет 0,55, за каждый следующий год идет прибавка 0,01. Итоговая ставка гражданина будет составлять 0,59 баллов.
2. Делите заработную плату на среднюю заработную плату, то есть 1700:1671 = 1,02.
3. Подставляйте эти цифры в формулу (см. выше) и находите показатель пенсионного капитала: 1,02 х 1671 х 0,60 - 450 (фиксированная выплата в 2002 г.) х 228 (приблизительное количество месяцев компенсации) = 130564,66. Так высчитывается капитал на 2002 г.
4. Каждый год правительство индексирует пенсии, из-за этого необходимо умножить полученное число на суммарный коэффициент: 130564,66 х 5,6148 =733094,45 – таков размер пенсионного капитала Ивана Сергеевича к 2019 г.
5. Делается небольшая надбавка за постсоветский период работы с 1991 по 2002 гг., она равна 0,1 от суммы капитала и составляет 73309,45.
6. Ко всем этим надбавкам нужно прибавить сумму компенсаций, собранных на лицевом счете, которые выплачивал работодатель с 2002 г. По данным Пенсионного фонда они составляют 856342,10 р. Принцип расчета: складываем все эти цифры: 733094,45 + 73309,45 + 856342,10 = 1662746,00.
7. Делите полученную сумму на приблизительный период выплаты пособия, так вы проведете определение пособия (228 месяцев): 1662746,00: 228 = 7292,75.
8. Умножайте индивидуальный пенсионный коэффициент (по взносам он составил 106,393) и стоимость балла (в 2019 г. она равна 78,28). Вы получите дополнительную страховую часть: 8328,44 р.
3 дн. Ответить

Управляющий отделением ПФ РФ по Калининградской области Светлана Малик ответила на вопросы в эфире радио «Комсомольская правда»

Фото: Александр КАТЕРУША

Изменить размер текста: A A

Светлана Альбертовна с увеличением пенсионного возраста по какой формуле можно рассчитать свой выход на пенсию и ее сумму?

Вступившие с начала года изменения в пенсионном законодательстве никак не повлияли на формулу расчета страховой пенсии по старости. Она рассчитывается исходя из страхового стажа, заработанных пенсионных баллов и фиксированной выплаты. Пенсионный балл – это параметр, величиной которого оценивается каждый календарный год трудовой деятельности. Он зависит от ежегодных начислений страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и варианта пенсионного обеспечения. Стоимость пенсионного балла ежегодно индексируется. При назначении пенсии с 1 января 2019 года - это 87,24 рубля. То есть заработанные баллы умножаем на стоимость балла, добавляем фиксированную выплату, которая в этом году составляет 5 тысяч 334 рубля 19 копеек и получаем размер страховой пенсии по старости. Также за каждый год более позднего выхода на пенсию предусмотрены повышающие коэффициенты к страховой пенсии и фиксированной выплате. Отмечу, на размер будущей страховой пенсии влияет зарплата: чем выше официальная зарплата, тем больше будет пенсия, а также влияет стаж. Чем дольше гражданин работает, тем больше страховых взносов перечисляет работодатель в счет будущей пенсии. С 2015 года требования к минимальному стажу для получения права на пенсию по старости изменились, он должен быть не менее 15 лет. Однако, как и в случае с пенсионными баллами, к 2025 году надо заработать не менее 30, предусмотрен переходный период с 2015 года - 6 лет минимального стажа с ежегодным увеличением продолжительности минимального стажа на 1 год. В этом году минимальный стаж составит 10 лет, а количество баллов – 16,2. На размер пенсии влияют социально значимые периоды в жизни, например, военная служба по призыву, отпуск по уходу за ребенком - до 1,5 лет на каждого из четырёх детей, уход, за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом старше 80 лет, засчитываются в общий стаж.

- Можно ли узнать в Пенсионном фонде размер своего будущего пенсиона? Какие периоды исключены?

Точный размер будущей пенсии просчитывается специалистом территориального органа ПФР при ее назначении. Однако приблизительный размер будущей пенсии можно посчитать самостоятельно, воспользовавшись пенсионным калькулятором на сайте ПФР или через бесплатное мобильное приложение «ПФР. Электронные сервисы». В расчет стажа не включается обучение в училищах, школах и на курсах, в техникумах и вузах, в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре.

Досрочно на заслуженный отдых

- Можно ли уйти на пенсию досрочно? Кто имеет на это право? Какие льготные категории?

Такое право имеют отдельные категории граждан, занятых на вредных производствах. Те, кто работал и работает с опасными и вредными условиями труда, выходит на пенсию раньше установленного пенсионного возраста. Если человек работал по «первому списку», то он уходит на пенсию на 10 лет раньше, если по «второму списку» - на 5 лет. В качестве примера можно привести работу в горячих цехах, подземные работы, работы в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности и другие. Калининград город моряков, мужчины уходят на пенсию в 55 лет, если отработали 12, 5 лет в плавсоставе, имея 16,2 балла. Право на досрочную пенсию имеют женщины, родившие и воспитавшие пять и более детей, одному из родителей инвалидов с детства, опекуны инвалидов с детства и ряд других категорий.

Например, женщины родившие двух и более детей, если они имеют необходимый страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера либо в приравненных к ним местностях, люди, пострадавшие в результате радиационных или техногенных катастроф, летчики-испытатели, специалисты, занятые в летных испытаниях или исследованиях опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники. Специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию, не изменился для граждан, работающих на Крайнем Севере и в приравненных районах.

Специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию, составляет от 15 до 30 лет, не изменился для педагов , медиков и творческих работников. Но, исходя из общего увеличения возраста выхода на пенсию, для них срок обращения за досрочной пенсией будет постепенно увеличиваться. Например, педагогическим работникам требуется 25 лет выслуги в учреждениях для детей независимо от возраста и пола. Если школьный учитель, например, в 2021 году выработает необходимый стаж, пенсия ему будет назначена через 3 года, то есть в 2024 году.

Стоит отметить, что введены новые основания для досрочного назначения пенсии за длительный стаж. Женщины со стажем не менее 37 лет и мужчины со стажем не менее 42 лет могут выйти на пенсию на два года раньше общеустановленного пенсионного возраста, но не ранее 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

Многодетные матери с тремя и четырьмя детьми получат право досрочного выхода на пенсию. Если у женщины трое детей, она сможет выйти на пенсию на три года раньше нового пенсионного возраста, то есть в 57 лет. Если у женщины четверо детей – на четыре года раньше. При этом для досрочного выхода на пенсию многодетным матерям необходимо выработать в общей сложности 15 лет страхового стажа, а на дату обращения за страховой пенсией все дети должны быть старше 8 лет. Для безработных предпенсионного возраста сохранилась возможность выйти на пенсию до наступления пенсионного возраста, если нет возможности трудоустройства. Пенсия в таких случаях устанавливается на два года раньше с учетом переходного периода.

О прибавках и перерасчетов

В связи с последними изменениями в законодательстве каких прибавок и когда ждать «действующим» пенсионерам?

- Размер страховых пенсий ежегодно индексируется. Пенсионеры получили прибавку с 1 января. В среднем она около тысячи рублей. Индексация страховых пенсий неработающих пенсионеров составила 7,05 процента, а в 2020 году планируется 6,6 процента. Так как размер пенсий у всех разный, то и увеличение идет индивидуально. Например, если пенсия у вас 10 тысяч рублей, то увеличение составит 705 рублей. Для работающих пенсионеров индексация также заложена, однако увеличенный размер пенсии с учетом всех пропущенных индексаций они смогут получить после увольнения.

Отмечу, что в Калининградской области прожиточный минимум неработающего пенсионера не может быть ниже 8 тысяч 846 рублей. Если получается меньше, ему устанавливается федеральная социальная доплата к пенсии. При расчете выплаты учитываются пенсия, региональные, федеральные ежемесячные выплаты, компенсация коммунальных платежей, делается расчет размера доплаты до уровня прожиточного минимума пенсионера. Ниже этой суммы неработающий пенсионер получать не может. Размер федеральной социальной доплаты рассчитывается как разница между прожиточным минимумом пенсионера и его материальным обеспечением.

Без заявительный перерасчет делаем работающим пенсионерам ежегодно с 1 августа, с учетом суммы страховых взносов, которые уплачены работодателем, а также пенсионерам с 80-лет. Перерасчет размера фиксированной выплаты без заявления применяется к страховой пенсии по инвалидности, как и перерасчет выплат за счет средств пенсионных накоплений

Перерасчет страховой пенсии по заявлению проводят при изменении количества нетрудоспособных членов семьи, находящихся на иждивении у пенсионера, при необходимом стаже работы в районах Крайнего Севера, это 15 календарных лет или приравненных к ним местностях 20 календарных лет.

При совпадении периодов работы с нестраховыми периодами по желанию пенсионера учитывается один из них: либо работа, либо нестраховой период. На такой перерасчет могут рассчитывать пенсионеры, которые имеют детей, невысокую заработную плату и непродолжительный трудовой стаж.

Отмечу, что при исчислении пенсий, по новой пенсионной формуле с 2015 года, по закону выбирается наиболее выгодный вариант, поэтому в перерасчете нет необходимости. Не всегда перерасчет может быть выгодным. За 2018 год от общего количества граждан, обратившихся за перерасчетом, выгоден оказался для 80 процентов заявителей.

Большинство пенсионеров подают заявления на перерасчет в офисах МФЦ, клиентских службах ПФР. Однако наиболее удобным способом является дистанционный способ обращения через портал госуслуг или электронный сервис «Личный кабинет гражданина» на сайте ПФР.

Можно ли уточнить, какие отчисления делал работодатель в ПФ 10-15 лет назад? Какие текущие взносы в ПФ он делает по конкретному работнику?

Выписка из индивидуального лицевого счета (ИЛС) позволяет проконтролировать полноту и своевременность перечисления страховых взносов как текущим работодателем, так и бывшими; посмотреть, учтены ли различные периоды работы после 2002 года в стаж. Наиболее удобный способ проверить свой пенсионный счет – через «Личный кабинет гражданина» на сайте ПФР www. pfrf.ru. Для этого необходимо иметь подтвержденную учетную запись на портале госуслуг www.gosuslugi.ru. Если регистрации в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА) нет, то справку можно предварительно заказать, используя соответствующий электронный сервис на сайте Пенсионного фонда, не требующий регистрации в ЕСИА, далее выбрать дату, удобную для ее получения. Заказать выписку можно и через Единый портал государственных услуг, а также при личном визите в офисах Многофункционального центра, территориальных органах ПФР.

Что нужно для перерасчета

Многие пенсионеры недовольны размером своей пенсии, она слишком мала. Какие справки, документы надо предоставить? Кто и каким образом может запросить подтверждающие документы для перерасчета пенсии?

Граждане, кому уже начислена пенсия небольшого размера, имеют право пересчитать ее. Мы рекомендуем, прежде всего, обратиться в территориальный орган ПФР по месту выплаты пенсии за оказанием помощи в запросе справок о стаже и заработной платы. При необходимости территориальный орган ПФР проводит проверку предоставленного документа. Если зарплата была больше той, что учтена при назначении пенсии, соответственно, она может повлиять на размер пересчитанной пенсии в сторону увеличения.

В Калининграде действуют фирмы, которые предлагают пенсионерам «бесплатно» сделать перерасчет и добиться увеличения пенсии. Это мошенники?

Да, сейчас идет такая пропаганда. Если бы людям действительно давали бы разъяснения по расчету пенсий, то мы бы были признательны за такую помощь. Но зачастую после посещения «бесплатных юридических консультаций» к нам поступает очень много обращений, за которые пенсионеры платят фирмам до 10 тысяч рублей за составленный в адрес Пенсионный фонд РФ договор: «Размер пенсии мал, прошу пересчитать». Люди теряют деньги, а могли бы у нас получить исчерпывающую консультацию по всем своим пенсионным вопросам бесплатно, в отделе клиентской службы по месту жительства. Даем развернутый ответ заявителям, проверяем размер пенсии, обоснованность начислений в зависимости от стажа и зарплаты.

Какова самая большая пенсия в Калининградской области? Сколько граждан получает по максимуму? Каков размер минимальной пенсии? Кто имеет на нее право?

Самую высокую пенсию в регионе получает единственный летчик-испытатель – более 100 тысяч в месяц. Многие получают от 20 до 30 тысяч в месяц, в зависимости от того, где человек работал и сколько зарабатывал. Средний размер страховой пенсии по старости в регионе - 14 тысяч 164 рубля. До 2002 года при расчете пенсии учитывался заработок за любые пять лет стажа. Но много граждан трудились на низкооплачиваемой работе и несмотря на длительный стаж, имеют невысокую пенсию. После 2002 года в расчет берутся страховые взносы, которые за работника выплачивает работодатель, отчисления в ПФ РФ с «белой» зарплаты.

- Сколько в области пенсионеров?

На 1 января этого года на учете у нас состоит 294 тысячи 320 пенсионеров, в том числе 16 тысяч 173 пенсионера силовых ведомств, получающих страховую пенсию по старости без фиксированной выплаты. Ежегодно число пенсионеров в регионе увеличивается. Рост численности получателей всех видов пенсий за последние 3 года составил около 6 процентов. На выплату пенсий за январь 2019 года направлено 3 миллиарда 636 миллионов 873 тысячи 963 рублей 86 копеек, а в прошлом году 41 миллиард 122 миллионов 11 тысяч 746 рублей 8 копеек.

Полностью эфир со Светланой Малик слушайте